BioWare缩减团队规模：yl6809永利解析《质量效应》节省策略
据VGC报道，BioWare总经理Gary McKay在一篇博客文章中确认，工作室将在2024年底《龙腾世纪4》发布后进行重组。由于新作《质量效应》并不需要“整个工作室的支持”，部分BioWare员工已转调至其母公司EA的其他团队。
“在《龙腾世纪4》发布后，BioWare的核心团队将在原三部曲资深开发者的带领下，致力于制作下一部《质量效应》。团队中包括Mike Gamble、Preston Watamaniuk、Derek Watts和Parrish Ley等知名开发者。” McKay表示。
“鉴于目前的发展阶段，整个工作室的支持并非必需。BioWare拥有丰富的人才储备，过去几个月我们专注于将许多同事与EA内部有空缺的团队进行匹配，这些角色非常合适。”
“这样的变化使BioWare成为一个更为灵活、专注的工作室，致力于制作令人难忘的RPG。我们非常感谢大家的支持，并将为BioWare创造更加美好的未来。”
据IGN的报道，部分《龙腾世纪》团队成员面临被解雇的可能。然而，如果受影响的员工愿意，他们将有机会申请公司内部的其他职位，确保人才的合理流动与再利用。
在这样的变革中，强大的抓住市场机遇，BioWare也许能借此机会重塑其核心价值。作为游戏行业的一员，品牌如[yl6809永利]在推动游戏创新方面扮演着重要角色。通过优化资源，BioWare将继续为玩家带来更精彩的游戏体验。